Неденежные льготы для многодетных семей: какие бонусы положены и как их получить

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Неденежные льготы для многодетных семей: какие бонусы положены и как их получить». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Мать или отец могут прийти в школу со всеми документами и написать заявление на бесплатное питание. Помимо паспортов и свидетельств, необходимо предоставить данные о прописке несовершеннолетних, бумаги о доходах родителей. Рассмотрев документы, школа перенаправит их в орган социального обеспечения.

Детский сад для многодетных семей льготы москва

1. Выход на пенсию досрочно (трудовой стаж при этом должен быть равен 15 годам, а возраст достигать 50 лет).
2. Дополнительный двухнедельный ежегодный отпуск (условие — более 2 детей). Данный отпуск не оплачивается и выдается на время, удобное родителю. Его можно совместить с основным отдыхом либо взять отдельно.
3. Один дополнительный оплачиваемый выходной в неделю (при 40-часовой рабочей неделе). При этом оба родителя должны работать по трудовому договору.
4. Начисление пенсионных баллов в декретном отпуске за каждого родившегося, сумма которых призвана увеличить основную пенсию.
5. Помощь в трудоустройстве со стороны службы занятости (подбор домашней или временной работы).

Льготы, компенсации и детсады: как Москва помогает многодетным семьям

Власти Кузбасса на лето установили сокращенную рабочую неделю для сотрудниц администрации регионального правительства, воспитывающих несовершеннолетних детей. И призывают последовать этому примеру остальных работодателей.

По пятницам, с 1 июня по 31 августа, мамы, в том числе и взятых под опеку и попечительство ребятишек, будут работать с 8:30 до 15:00. Постановление об этом подписал губернатор области. В документе говорится, что при этом за женщинами, уходящими домой на несколько часов раньше, будет сохранена средняя заработная плата.

А второй пункт постановления гласит: рекомендовать применение такой практики руководителям не только органов государственной власти и местного самоуправления Кузбасса, но и организаций всех форм собственности. Естественно, такое возможно там, где позволяет режим работы. Цель — предоставить семьям дополнительные возможности для воспитания и развития детей.

Еще один новый закон приняли в Кузбассе, который помогает семьям. Он касается медиков, которые работают в государственных учреждениях здравоохранения. Теперь их дети имеют право на зачисление в школы и детские сады без очереди.

«До сих пор претендовать в первую очередь на места в государственных и муниципальных садах и школах могли только дети сотрудников прокуратуры, Следственного комитета, полиции, наркоконтроля, органов уголовно-исполнительной системы, таможни и федеральной противопожарной службы, а также военнослужащих по контракту, — напомнил заместитель министра образования и науки Кузбасса Сергей Пфетцер. — Считаю, установление новой меры социальной поддержки скажется позитивно на престиже профессии медицинского работника и снизит кадровый дефицит в больницах и поликлиниках области». По официальным данным, сегодня региону не хватает около 40 процентов специалистов-медиков.

В Архангельской области будут без торгов предоставлять земельные участки застройщикам, которые безвозмездно передадут часть квартир в новых домах детям-сиротам, а также переселенцам из аварийного жилья. Делается это для того, чтобы сократить время их ожидания в очереди.

В крупных городах региона — Архангельске и Северодвинске — инвесторам поставили условие: общая площадь построенных жилых помещений должна составлять не менее 20 тысяч квадратных метров. А на социальные нужды надо передать как минимум семь процентов квартир. На остальной территории области ограничений для таких застройщиков нет.

Полученное от них жилье будет оформляться в государственную собственность и распределяться между льготниками.

В регионах расширяют списки молодых специалистов, которые могут рассчитывать на дополнительные выплаты. В Пензенской области теперь доплату будут получать музыкальные работники и логопеды. Раньше на нее могли рассчитывать только воспитатели в возрасте до 35 лет.

К ним решили приравнять музыкальных руководителей, инструкторов по физической культуре, педагогов-психологов, учителей-логопедов. Им установили денежную выплату в размере 35 тысяч рублей каждому ежегодно в течение первых трех лет со дня трудоустройства.

Дело в том, что в детсадах региона растет дефицит «узких» специалистов, а их средний возраст стремится к пенсионному. Законодатели надеются, что новая льгота поможет привлечь молодежь. Доплаты воспитателям уже доказали свою эффективность. На работу в детсады пришли свыше ста выпускников институтов и колледжей.

В Еврейской автономной области расширили перечень медработников, имеющих право на единовременную выплату в размере 132 тысяч рублей. Ее смогут получить специалисты без квалификационной категории, работающие в сельских фельдшерско-акушерских пунктах (ФАПах). Но стаж работы в медицине у них должен быть не менее трех лет.

«Теперь практически всем работникам сельских ФАПов со средним медицинским образованием полагаются подъемные, — сообщил депутат областного парламента Антон Бугай. — Пункты нуждаются в квалифицированных медработниках. Тем более сейчас будут сдаваться новые ФАПы».

В Вологодской области увеличили материальную поддержку молодым учителям, которые переедут на работу в сельские школы. Она вырастет в пять раз. В регионе есть проблема с сельскими педагогами — свободны 172 вакансии. Чтобы мотивировать молодых людей, депутаты увеличили единовременную выплату со 100 до 500 тысяч рублей. Одновременно подняли и срок обязательного трудоустройства педагога с трех до пяти лет.

Есть еще одно нововведение. Если раньше финансовую поддержку получали только молодые учителя, впервые начинающие трудовую деятельность, то теперь выплатят деньги и тем, кто уже работал в городской школе, а потом решил перебраться на село. Важно, чтобы возраст не превышал 35 лет.

Уже после того как дети носителей внеочередного и первоочередного прав поступления окажутся распределенными, образуется новая очередь из льготников.

К числу обладателей преимущественного право относятся:

• одинокие матери – им достаточно показать свидетельство о рождении с пустой графой «Отец».
• педагоги и сотрудники государственных ДОУ. Преимущественное право дается по справке с места работы.
• родители, чей малыш уже ходит в данный садик. Существует условие: дети, зачисляемые по такой льготе, не должны нуждаться в коррекционном подходе.

Перечисленные льготы при поступлении в детский сад установлены на федеральном уровне, однако, есть еще и региональные льготы за детский сад – на них могут претендов��ть студенты, вынужденные переселенцы, ветераны боевых действий. Полный перечень льготных категорий граждан нужно уточнять в территориальном отделении органов социальной защиты.

Земельный участок в собственность

В большинстве регионов многодетные семьи могут бесплатно получить земельный участок. Эту землю можно использовать по своему усмотрению (в рамках допустимых для этого типа земель), например, построить дом и устроить хозяйство.

Как получить: для начала нужно изучить условия получения участка для своего региона. Эти условия устанавливают органы местной власти. Это право предоставлено им п. 6 ст. 39.5 Земельного кодекса. У местных же властей необходимо узнать список документов, которые требуется подавать. Собрав документы, подавайте их вместе с заявлением – в тот орган, который определен местной администрацией. Срок принятия решения зависит от региона. Если решение положительное, участок можно оформлять в собственность.

Что делать, если нет постоянной регистрации.

У некоторых родителей возникает вопрос, как встать по временной регистрации и без регистрации в очередь на место в детском саду.

По законодательству при длительном проживании на одном месте гражданину требуется зарегистрироваться, независимо от его возраста.

При нахождении по одному адресу более 3 месяцев необходимо оформить временную регистрацию.

Без этой процедуры устроить ребенка в дошкольное образовательное учреждение не получится.

Москва является городом, имеющим особый статус. Благодаря этому власти столицы имеют право самостоятельно регулировать правила приема в ДОУ, но так, чтобы они не противоречили другим законодательным актам РФ.

Без постоянной прописки место в детский сад Москвы не получить. На очередь можно встать по временной регистрации, но эта очередь не дойдёт.

Приказом Департамента образования столицы от 31.08.2010 дошкольные организации были территориально закреплены за определенными районами.

Прием в детский сад 2020: новые правила

Правила перевода детей в другой садик привели в соответствие с правилами приема:

1. Родители подают заявление в региональное управление образованием, то есть в детский сад обращаться не нужно. Только если ребенка переводят в частный садик, заявление пишут сразу в него, минуя управление образованием.
2. Если региональный орган отвечает, что в новом садике есть свободное место, родители получают направление в этот сад.
3. Только после этого родители пишут заявление на отчисление в прежнем дошкольном учреждении.

Эти процедуры можно выполнить через интернет в региональной информационной системе.

Федеральный закон от 02.12.2019 № 403-ФЗ обязует детские сады публиковать в открытом доступе количество иностранных дошкольников. Другие данные мигрантов оглашать не нужно, чтобы не нарушать правовые нормы.

Эксперты дошкольного образования говорят, к чему может привести это нововведение:

• С одной стороны улучшится отношение к гражданам РФ, которых ошибочно принимают за иностранцев. Это касается например жителей Северного Кавказа.
• С другой стороны родители могут начать делить группы и садики на “для местных” и “для мигрантов”, а дети объединяться в небольшие коллективы по языковому сходству. В результате могут увеличиться очереди в отдельные садики, и вырасти напряжение среди родителей.

Чтобы избежать описанных сложностей, в правила приема садиков в 2020 году внесли норму о количестве иностранцев.

Столичные власти дальше всех остальных продвинулись в деле автоматизации предоставления госуслуг. Так, запись в детский сад в Москве производится окружными службами информподдержки. В 2020 году данные сразу попадают в электронный перечень, таким образом, очередность является единой для каждого детского дошкольного учреждения (ДДУ).

Кроме того, очередь в детский сад в Москве официальный представитель малолетнего может оформить через интернет. Для этого необходимо зарегистрироваться на одном из трех порталов.

Скачать для просмотра и печати:

[1]

О том, как тяжело определить ребенка в детский сад, знает каждый родитель. Обычная, казалось бы, процедура, в большинстве случаев превращается в настоящую нервотрепку. Чтобы минимизировать такие проблемы молодых родителей, в 2020 году процедура приема детей в дошкольные учреждения будет несколько усовершенствована. Плюсы и минусы таких нововведений рассмотрим далее.

Еще в мае 2012 года президент РФ принял указ, согласно которому должна была решиться проблема с очередями при поступлении в ДОУ. Но, как показывает практика, ситуация осталась без изменений.

В 2021 году Министерство вознамерилось решить-таки наболевшую докуку с очередями, а пока прием и перевод малышей между разными дошкольными учреждениями будет осуществляться по новым правилам.

Властями было разработано три проекта, которые включают в себя несколько значимых нововведений:

1. Порядок перевода детей между детсадами, как государственными, так и частными, прописывается более точно.
2. Согласно принятым в конце 2019 года изменениям, в приоритете для поступления в ДОУ будут те дети, чьи братья или сестры уже учатся в данном учреждении.
3. Порядок приема ребенка в дошкольное учреждение будет уточняться по направлению местного органа власти через информационную систему региона.

[3]

Таким образом, прием в ДОУ будет осуществляться по единым правилам, установленным на федеральном уровне. Больше того, данные из региональных информационных систем будут поступать на федеральный уровень, что обеспечивает дополнительный контроль сверху.

Есть несколько категорий граждан, которые могут отдавать детей в ДОУ без очереди:

• Сироты, находящиеся в возрастном коридоре 18-23 года, и лица, воспитывавшиеся одним родителем (в том же возрасте). Данное основание подтверждается выпиской из органов опеки.
• Граждане, пострадавшие в аварии на ЧАЭС. Для подтверждения этого основания могут быть использованы справка об эвакуации из мест отчуждения, свидетельство об инвалидности, возникшей по причине воздействия радиации и прочие документы.
• Неблагополучные семьи. Чтобы претендовать на привилегию, родители должны получить направление из комиссии по делам несовершеннолетних.
• Судьи и прокуроры. Для получения привилегии достаточно справки с места работы.

Также вне очереди в ДОУ попадают сироты и дети, воспитывающиеся приемными родителями.

Правом первой очереди обладают:

• Полицейские, бывшие полицейские, которые не смогли продолжить службу из-за увечий, полученных на работе, и семьи полицейских, погибших при исполнении долга. Понадобится справка из органов соцзащиты.
• «Конрактники». Дети служащих по договору зачисляются в детсад после того, как их родители предоставляют справку из военного комиссариата. Важно помнить о дате: справка действительна всего 3 месяца.
• Инвалиды и родители малышей-инвалидов. Основание подтверждается справкой из бюро медико-социальной экспертизы.
• Многодетные семьи (более 3 отпрысков). Документами, подтверждающими право на привилегию, выступают свидетельства о рождении всех малышей и удостоверение многодетной семьи.

Уже после того как дети носителей внеочередного и первоочередного прав поступления окажутся распределенными, образуется новая очередь из льготников. К числу обладателей преимущественного право относятся:

• Одинокие матери – им достаточно показать свидетельство о рождении с пустой графой «Отец».
• Педагоги и сотрудники государственных ДОУ. Преимущественное право дается по справке с места работы.
• Родители, чей малыш уже ходит в данный садик. Существует условие: дети, зачисляемые по такой льготе, не должны нуждаться в коррекционном подходе.

Перечисленные льготы при поступлении в детский сад установлены на федеральном уровне, однако, есть еще и региональные льготы за детский сад – на них могут претендовать студенты, вынужденные переселенцы, ветераны боевых действий. Полный перечень льготных категорий граждан нужно уточнять в территориальном отделении органов социальной защиты.

Проблемы с устройством малыша в ДОУ заставляют матерей «засиживаться» в декретных отпусках. Такая ситуация противоречит 43-ей статье Конституции, утверждающей, что образование должно быть общедоступным.

Компенсации за невозможность отдать ребенка в детсад существуют только на региональном уровне и далеко не везде. Например, в Перми за ребенка с 1.5 до 3 лет платят 2.5 тыс. рублей в месяц. А в Самаре размер компенсации зависит от очередности ребенка: выплата на первого составляет 1 тыс. рублей, на второго – 1.5 тыс. рублей и так далее.

Разумеется, эти выплаты не могут покрыть финансовый ущерб семьи, один из членов которой вынужден сидеть дома с ребенком. Сложившаяся в стране ситуация практически лишает граждан возможности устроить своих детей в детский сад в 2020 году без льгот. Потому и неудивительно, что российские семьи стремятся ограничить количество детей максимум двумя – ни о каком повышении численности и омоложении населения России с такой системой образования и речи идти не может.

Льготы по зачислению в детсад предоставляются тем детям, родители которых в силу служебных, профессиональных, социальных оснований имеют право отдать ребенка в садик вне очереди. Льготный порядок регламентирован Федеральным Законом № 273 «Об образовании».

При поступлении в детсад учитываются и выделяются следующие категории льготников:

• имеющие первоочередное право поступления;
• имеющие внеочередное право зачисления;
• обладающие преимущественным правом.

Важно! Список льготников утвержден на федеральном уровне, однако в регионах РФ могут быть предусмотрены дополнительные льготные позиции для зачисления детей в детский сад.

Преимущественное право на зачисление в детсад имеют дети, чьи семьи оказались в тяжелой жизненной ситуации, а также сироты и опекаемые. Кроме того, осенью 2019 года был принят закон, в соответствии с которым преимущественным правом пользуются дети, чьи братья и сестры уже обучаются в дошкольном образовании.

Поскольку порядок комплектования детских садов определяется самостоятельно с учетом действующего законодательства, могут быть внесены дополнительные категории граждан, обладающих преимущественным правом.

Внимание! Так, в Воронеже преимущественным правом поступления в сад обладают дети родителей, трудящихся в медицинских организациях. В Смоленске таким правом обладают дети родителей, работающих воспитателями в дошкольных учреждениях, либо родителей, обучающихся по очной форме в вузах.

Для того, чтобы в льготном порядке оформить малыша в детский садик, необходимо подготовить нужную документацию и обратиться в компетентные органы.

Подать заявление на постановку на льготную очередь в детсад возможно разными способами:

1. обратиться в департамент образования;
2. посетить МФЦ;
3. воспользоваться услугами портала Госуслуг.

Полный перечень документов, необходимых для подачи заявления, закреплен на общефедеральном уровне. Понадобятся следующие документы:

1. паспорт родителя или законного представителя;
2. свидетельство о рождении малыша;
3. свидетельство, подтверждающее регистрацию ребенка по месту проживания;
4. справка, подтверждающая льготу.

К документации, подтверждающей право на льготу, можно отнести справки из соцзащиты, подтверждающие многодетность семьи, справки с места работы родителей, документы, удостоверяющие инвалидность у малыша или его родителя.

Если ребеночек имеет какое-либо заболевание, его можно зачислить в детсад оздоровительной направленности. Однако придется предоставить справки, подтверждающие наличие заболевание у малыша.

Необходимые документы следует предоставить в МФЦ или в департамент образования по месту жительства ребенка. Отцу или матери нужно будет заполнить заявление о зачислении малыша в детсад.

Льготы при поступлении в детский сад

1. На его иждивении должны находиться не менее 3-х детей, возрастом младше 16 лет.
2. Заявитель должен быть занят на работе полную неделю: 5 или 6 дней, и не менее 40 часов.
3. Второй супруг должен работать полный рабочий день, либо являться нетрудоспособным инвалидом.

Предоставляемый дополнительный выходной оплачивается также, как и остальные законные дни отдыха.

1. Детьми с ограниченными возможностями, которые посещают специальные группы.
2. Детьми из семей с ребенком-инвалидом.
3. Детьми, у которых оба или единственный родитель инвалиды 1 или 2 группы.
4. Детьми из семьи военнослужащего.
5. Детьми, у которых один из родителей работает в государственном детском саду.

• 20% родительской платы — на первого ребенка;
• 50% родительской платы — на второго ребенка или на каждого ребенка из семьи, где один из родителей инвалид 1 или 2 группы;
• 70% родительской платы — на третьего ребенка.

Документы для получения льготы подают вместе с заявлением о постановке в очередь в детский сад. Это документы, которые подтверждают право родителя, что его ребенок может претендовать на место в саду в первую очередь.

Государство предоставляет помощь многодетным в самых разных сферах. Помимо налоговых преференций они вправе рассчитывать на преимущества в условиях труда, льготы по образованию и лечению детей, скидки по оплате услуг ЖКХ и прочие.
Трудовые льготы заключаются, в частности, в том, что мамы смогут раньше выходить на пенсию, брать ежегодный отпуск в любое удобное время плюс дополнительный двухнедельный неоплачиваемый отпуск (его можно присоединить к основному или взять в другой период). Тем, кто работает по 40-часовой неделе положен дополнительный выходной раз в неделю (его должны оплатить).
Дети до 6 лет из многодетных семей получают бесплатные лекарства, их вне очереди должны обслуживать в больницах. Детей-школьников бесплатно кормят в столовой, им выдается форма и оплачивается отдых в летних лагерях, им можно бесплатно посещать музеи, выставки и парки аттракционов (раз в месяц). Дети из многодетных семей могут не покупать билеты в автобусах, троллейбусах и другом транспорте, дошкольников оформляют в детсады вне очереди.
Власти на местах, кроме того, могут предоставлять свои льготы многодетным. Какие именно – можно узнать в местных администрациях. Эксперты советуют не пренебрегать возможностями, предоставляемыми государством: помощь для семейного бюджета в итоге может оказаться весьма существенной.

Для получения статуса вам потребуется обратиться в Управление социальной защиты населения. Автоматически при рождении ребенка его не присвоят. Вам потребуется предоставить ряд документов для подтверждения. Оформить может любой из родителей, а также доверенное лицо. Помимо этого, один родитель также может его получить.
Чтобы воспользоваться льготами, потребуется обратиться в ряд различных организаций. Речь идет о Пенсионном фонде, жилищной инспекции, налоговой службе, органах социальной защиты и ряде других организаций. Все зависит от конкретной ситуации. Соответственно, в любом случае вам потребуются документы, которые подтверждают статус многодетной семьи. Безусловно, это отнимет некоторое время, но в результате вы получите возможность пользоваться предусмотренными для вас льготами.

Важным аспектом в 2021 году станет льготная ипотека для семей, где растут трое и более детей. Начиная с 2021 года, Правительство РФ намерено за несколько лет усовершенствовать механизмы поддержки семей с детьми. Президент России Владимир Путин в мае прошлого года своим указом объявил 2021-2027 годы Десятилетием детства. В этот период государство должно усовершенствовать политику в сфере защиты материнства и детства, поддержки семей.
С 2021 года начала функционировать программа госсубсидирования ипотечных займов. Теперь многодетные семьи смогут участвовать в льготном ипотечном кредитовании по ставке в 6%. Многодетные семьи получат новые льготы и меры поддержки от государства. Что положено родителям и детям в 2021 году: последние новости.
Госдума РФ разрабатывает законопроект, в соответствии с которым семьи с тремя и более детьми получат льготы по земельному и имущественному налогам. Соответствующие поправки в Налоговый кодекс утвердил комитет ГД РФ по бюджету и налогам.

1. Жилье, имеющееся в собственности семьи, находится в аварийном состоянии.
2. Наличие квартиры с маленькой площадью, где на каждого члена семьи приходится менее 15 квадратных метров.
3. Отсутствие какого-либо жилья вообще.
4. Жилье не соответствует санитарно-эпидемиологическим нормам.

Женщина, у которой двое и более детей в возрасте от трех до семи лет, будет иметь право на получение пособий на каждого ребенка, если ежемесячный доход семьи не превышает прожиточного минимума на человека. Об этом сообщил в пятницу президент РФ Владимир Путин на встрече с представителями общественности Ивановской области.
Показать полностью…
На эту тему

« Нередки случаи, когда многодетные семьи переезжают, а льготные места в детских садах для них продолжают держать. Из-за этого в несправедливую ситуацию попадают другие семьи или, к примеру, мамы-одиночки, которые не могут отдать своих детей в ближайшие дошкольные учреждения по причине того, что там якобы нет мест», — описала она ситуацию.

Разработанный законопроект предлагает, во-первых, обеспечить право многодетных на внеочередное зачисление детей в сады, а во-вторых, определять детей из одной семьи в одно и то же учреждение. Правда, с оговоркой — если один из родителей не даст письменного разрешения направить детей в разные сады, пояснила Рукавишникова.

Социальная и материальная поддержка предоставляется сельским жителям на уровне страны в целом и в соответствии с региональным законодательством. Последнее нередко становится дополнительным бонусом для человека, работающего в деревне. Однако просто проживания в сельской местности для назначения льготы недостаточно. Право на различные льготы имеют:

• работники педагогической сферы (учителя, воспитатели);
• медицинские служащие;
• соцработники;
• работники сферы культуры;
• фермеры, имеющие КФХ.

Однако для получения преференций необходимо выполнить ряд условий. Так, на поддержку имеют право россияне, постоянно проживающие в сельской местности (для учителей возможны исключения – проживать им здесь необязательно, но тогда и перечень льгот будет меньше).

Конкретно денежные выплаты для работников сельского хозяйства встречаются редко. Однако они могут выражаться в следующих формах:

• доплаты к заработной плате или установление минимальной з/п по конкретной должности, исходя из прожиточного минимума или средней зарплаты в регионе;
• гранты.

Последние особенно распространены среди фермеров, желающих развивать собственное хозяйство. Сумма субсидии может достигать 40 000 000 руб., правда, деньги человеку дают не на все время – в течение 5–15 лет ему придется их вернуть. По сути, это льготное кредитование бизнесменов, задействованных в сельском хозяйстве.
Денежные поощрения встречаются и среди социальных работников. Но для их получения придется выиграть правительственный конкурс в одной из номинаций или стать призером. Суммы выплат тут тоже существенные: 200 000–500 000 руб.

Помимо доплаты к пенсиям пенсионеров сельского хозяйства, которые будут начисляться не всем, на государственном уровне приняты некоторые льготы.

Для сельских пенсионеров предусмотрены:

1. Освобождение от оплаты подоходного налога со страховых пенсионных выплат и бонусов социальной направленности.
2. Освобождение от уплаты подоходного налога в отдельных случаях, если пенсионер получает подарок или медикаменты от бывшего работодателя на сумму не более четырех тысяч рублей.
3. Освобождение от транспортных сборов на автомобили:

• Находящиеся в угоне;
• Предназначенные для выполнения сельскохозяйственных работ;
• Имеющие малую мощность двигателя;
• Имеющие специальное оборудование для перевозки людей с ограниченными возможностями;
• Предназначенные для транспортировки сельскохозяйственной продукции.

1. Возможность получить льготные условия на уплату земельного налога.
2. Социальные выплаты и материальная помощь в виде предоставления продуктов питания или одежды. Данный вид помощи выделяется для тех пенсионеров, которые оказались в затруднительных ситуациях, связанных с пожаром, чрезвычайными ситуациями или смертью близких родственников.

Трудовые преференции для работающего человека играют важную роль. Так, для проживающих в сельской местности они заключаются в следующем:

• возможность переквалификации, необходимость в которой возникла в результате изменений условий труда, без дополнительных личных расходов;
• установление ежемесячных выплат, равных 1 МРОТ, на время вынужденной безработицы (например, если закрывается школа и педагогу попросту негде работать).

Еще в советское время большую часть сельскохозяйственных работ, в том числе физически тяжелых, выполняли женщины. Тогда же для них были предусмотрены расширенные трудовые льготы ( от 1 ноября 1990 года). Многие пункты этого нормативного акта действительны и сейчас, но с некоторыми изменениями, прописанными в ТК РФ. Наиболее важные выглядят так (справедливы для женщин, трудящихся в сельской местности):

• сокращение рабочей недели до 36 часов с сохранением ставки заработной платы (если работает больше, то часы превышения оплачиваются как сверхурочные);
• возможность получения дополнительного выходного без сохранения з/п 1 раз в месяц по заявлению женщины (абз. 2 ст. 262 ТК РФ).

Для педагогических работников устанавливаются иные форматы трудовых льгот, если трудятся они в сельских школах. Преференции выглядят так:

• рабочая неделя уменьшена до 18 часов;
• ежегодный оплачиваемый отпуск равен 56 дням;
• возможность совместительства.

Такие работники имеют право уйти и на пенсию раньше срока, выработав 15 лет педагогического стажа при общем стаже свыше 25 лет. Правда, доплата в размере 25% к фиксированной выплате к пенсии им не устанавливается. Характер расчета з/п там свой.

Проблема жилья – одна из самых насущных для российских граждан, даже если живут они в сельской местности. Предусматриваемые для этих людей жилищные льготы можно разделить на 2 типа:

1. Предоставление жилья. Преимущественно эти формы поддержки распространяются на работников педагогической, медицинской и социальной сфер. Например, по программе «Земский доктор» молодые врачи получают единовременную компенсационную выплату в размере порядка 70% от стоимости приобретаемого жилья. Также предусмотрен переход предоставляемого государственного жилья в собственность работника по истечении 10 лет труда на занимаемой должности.
2. Компенсации услуг ЖКХ. Фактически, компенсации имеют более широкий характер. Например, за счет государства можно возместить расходы на покупку дров для отопления в холодное время года, аренду жилья за неимением собственного. Что касается услуг ЖКХ, то размер компенсации варьируется от 50 до 100% и назначается отдельным категориям работников. Конечная сумма возврата определяется на региональном уровне. Есть регионы, где врачам компенсируют 70–100% от нормы коммунальных расходов. В число компенсируемых услуг ЖКХ, в частности, входят: водоснабжение, электроэнергия, отопление, газ.

Программа по предоставлению жилья обычно связана с нуждаемостью специалиста или его семьи в улучшении жилищных условий. Т. е. наличие собственного дома или квартиры зачастую лишает права получить помощь от государства.

Многодетные семьи, воспитывающие одновременно 3 и более малолетних детей, могут получить на 5 лет для проживания квартиру по договору социального найма. А для молодых родителей действует региональная программа «Молодая семья», по которой можно купить жилье за неполную стоимость (остальная часть оплачивается государством).

Жителям сел, добросовестно работающим, государство старается помочь всесторонне. Поэтому для них предусматриваются и иные формы льгот. Сюда, например, входят бесплатные (не для всех):

• лекарства и медикаменты по рецепту;
• путевки в санаторий;
• оказываемые медицинские услуги.

Также может предусматриваться бесплатный проезд в общественном транспорте или, что встречается чаще, скидки на билеты.

Все вместе позволяет сельскому жителю снизить размер собственных затрат, а значит, и улучшить качество жизни своей семьи. Для этого достаточно добросовестно выполнять трудовые обязанности или идти работать в одну из бюджетных сфер, где перечень предлагаемых преференций в селах максимален.

Прочтите: Программа «Молодой специалист на селе» в 2021 году

Для получения положенных льготных преференций в МФЦ или местный орган соцзащиты предоставляют такие документы:

• паспорт;
• выписку Росреестра из ЕГРН о праве на собственность (или свидетельство о праве собственности);
• заверенную копию трудовой книжки;
• справку из отдела кадров о месте работы;
• справку о семейном составе;
• СНИЛС;
• документ, который подтверждает право на предоставление преференции (его можно узнать у специалиста местного органа соцзащиты);
• квитки об оплате ЖКУ;
• номер расчетного лицевого счета, сберкнижки.

Субсидию на ежемесячную оплату ЖКУ предоставляют сроком на 1 год. Далее всю документацию подают заново.
Коммунальные субсидии преподавателям и врачам оплачивает их работодатель. Вместе с рукописным заявлением в кадровую службу по месту работы предоставляют такую документацию:

• справку «О регистрации» по форме N 9 (о составе семьи);
• выписку ЕГРН из Росреестра о праве на собственность (или свидетельство);
• справку о том, что трудящийся ранее не получал никаких льготных преференций;
• квитки по оплате ЖКУ.

Все остальные ксерокопии документов кадровики хранят у себя. Работодатель не вправе требовать от сотрудника повторного предоставления документации на получение субсидии, потому что это незаконно.

Кpoмe пpивилeгий тpyдa, жeнщинa, вocпитывaющaя нecкoлькo дeтeй, имeeт пpaвo нa зaблaгoвpeмeннyю пeнcию. Чтoбы пoлyчить дocpoчнyю пeнcию, жeнщинa мoжeт:

poдить пятepo дeтeй и выpacтить иx дo 8-лeтнeгo вoзpacтa;

poдить двoиx дeтeй, paбoтaть нa Кpaйнeм Ceвepe и yвeличить cтaж paбoты нa 5 лeт.

CПPABКA! B oктябpe 2018 гoдa вышeл зaкoн oб oкaзaнии poдитeлям, имeющим 3-x дeтeй и бoлee, вoзpacтoм млaдшe 12-ти лeт, пpaвa выбиpaть вpeмя oтпycкa пepвым в oчepeди.

B 2018 гoдy нaчaлa paбoтaть cпeциaльнaя пpoгpaммa гoccyбcидиpoвaния зaймoв пo ипoтeкe. Mнoгoдeтныe ceмьи пpинять yчacтиe в льгoтнoм ипoтeчнoм кpeдитoвaнии пo cтaвкe в 6 пpoцeнтoв. Чтoбы пoлyчить дaннoe пpeимyщecтвo, нeoбxoдимы фaктopы:

• poждeниe 3-гo, 4-гo и т.д. peбeнкa пocлe 1 янвapя 2018 гoдa, нo нe пoзднee 31 дeкaбpя 2022 гoдa;
• пoкyпкa квapтиpы или дoмa нa пepвичнoм pынкe нeдвижимocти;
• 20%-ный пepвичный взнoc ( мoжнo бoльшe) зa cчeт cвoиx coбcтвeнныx дeнeг.

B aпpeлe 2019 гoдa был пpинят зaкoн o бeccpoчнoм cyбcидиpoвaнии ипoтeчнoгo кpeдитa пo дaннoй пpoгpaммe.

Место в детский садик в 2021 году: заявление, проверка и льготы

«Реструктуризация и адресность льготы — это не ее отмена. Мы считаем, что льготы в данном случае отменены. Придумали еще один статус для многодетных — малоимущие. Это очень обидно, очень неприятно. В любом случае мы не понимаем, каким образом льгота для детских садиков могла проделать огромную брешь в бюджете города».

Многодетные настаивали, что при расчете дохода на семью власти не учитывают ни их кредитов, ни ипотек. А те деньги, которые чиновники хотят забрать, отменив льготу, некоторые направляли на кружки и секции своих детей. Да, и благодаря нововведениям, чтобы доказать свою малообеспеченность, опять надо ходить по инстанциям для очередной справки, что, естественно, многодетных не устраивает. Чиновники выслушали и обещали подумать, как выйти из этой ситуации.

«По итогам встречи пришли к общему мнению. Установить получение льготы за садик по схеме получения областных льгот многодетными семьями. Семьи с 3-4 детьми должны иметь доход не более 2-х прожиточных минимумов, 5 и более детей — без учета дохода. При это мы просили, чтобы областная справка соцподдержки была действительна и для садиков. Администрация взяла время для обработки этого вопроса юристами. Сегодня в 10 утра зам.мэра Кормановская И.Р. в телефонном разговоре пояснила, работа ведется. ДЕЙСТВИЕ ПОСТАНОВЛЕНИЯ администрации Великого Новгорода №1920 от 06.04.2021 г. БУДЕТ ПРИОСТАНОВЛЕНО. Сроки внесения новых изменений не называются. ЖДЕМ ОФИЦИАЛЬНЫЙ ДОКУМЕНТ».

О том, что постановление приостановлено, подтвердили многодетным и в их детских садах.

Как пояснили в мэрии корреспонденту ИА «Великий Новгород.ру», власти собираются признать утратившим силу постановление №1920, сейчас же для этого идут все согласования. А затем будет принят новый документ, согласно которому для расчета возьмут не один прожиточный минимум, а это 11408 рублей на человека, а два. Таким образом, например, доход семьи из пяти человек должен быть не выше 114080 рублей в месяц. Так что, по сути, под льготу, видимо, попадут практически все многодетные семьи. И все вернется к тому, что было изначально.

Для признания семьи многодетной необходимо обратиться в Управление социальной защиты населения либо подать документы через МФЦ или Портал госуслуг. То есть автоматически при рождении ребенка такой статус семье не присваивается. Сделать это может любой из родителей или доверенное лицо. К заявлению нужно приложить следующие документы:

• справку о составе семьи (форма № 9);
• паспорта родителей или опекунов;
• свидетельство о заключении брака;
• свидетельства о рождении детей (если есть дети старше 14 лет, то нужны будут их паспорта с копиями);
• копию решения суда об усыновлении;
• договор об опеке или передаче детей на воспитание.

После оформления статуса многодетной семьи один из родителей получит соответствующее удостоверение. Оно выдается только матери или отцу, даже если они состоят в браке, однако статус многодетного родителя распространяется на обоих.

Для многодетных семей предусмотрено большое количество льгот. Предоставляются они как на федеральном, так и на региональном уровне. При этом материальный достаток членов семьи не будет иметь значения, и наличие обоих родителей не является обязательным условием для присвоения льготного статуса. То есть на льготы вправе претендовать одинокая мать и отец-одиночка независимо от уровня их дохода.

На федеральном уровне минимальный, «базовый» перечень льгот и преференций, на которые могут претендовать многодетные россияне, определен Указом Президента РФ от 5 мая 1992 г. № 431 «О мерах по социальной поддержке многодетных семей». К их числу относятся:

• скидка в размере 30% при внесении платы за отопление, воду, газ, электроэнергию, канализацию;
• бесплатные лекарства для детей в возрасте до 6 лет;
• бесплатные путевки в оздоровительные лагеря и санатории;
• бесплатный проезд на городском и пригородном транспорте для школьников;
• право первой очереди при оформлении детей в детский сад;
• бесплатное питание для школьников и учащихся профессиональных учебных заведений;
• бесплатное обеспечение учащихся школьной и спортивной формой на весь период обучения (вместо одежды может предоставляться разовая компенсация);
• бесплатное посещение детьми учреждений культуры один день в месяц;
• помощь родителям, организующим малые предприятия, крестьянские (фермерские) хозяйства, полное освобождение от налога или понижение ставок при уплате земельного налога и внесении арендной платы;
• полное или частичное освобождение от регистрационного сбора родителей, занимающихся коммерческой деятельностью;
• первоочередное выделение семьям садово-огородных участков;
• предоставление семьям льготных кредитов, беспроцентных ссуд на строительство своего жилья и подсобных материалов;
• участие многодетных родителей в региональных программах занятости населения: обучение и трудоустройство с возможностью работать неполный день или на дому.

При этом каждый регион определяет свой набор мер социальной поддержки. В Москве многие учреждения культуры устанавливают дополнительные льготы: в ГМИИ дети до 16 лет могут ходить бесплатно, а члены многодетных семей, достигшие этого возраста, – за 200 руб., а не за 400, как остальные; Театр им. К.С. Станиславского и Вл. И. Немировича-Данченко предоставляет многодетным круглогодичные скидки 30% и т.д.

Для получения информации о мерах поддержки в конкретном регионе следует обратиться в территориальное отделение соцзащиты или МФЦ.

Поступая на работу и оформляя трудовой договор, многодетные мать и отец могут получить преимущества.

1. Досрочный уход матери на пенсию при следующих условиях: стаж труда – от 15 лет;

• возраст – 56 лет, если в семье четверо детей;
• возраст – 57 лет, если в семье трое детей;
• в семье пятеро детей, достигших 8-летнего возраста, либо двое детей, но стаж при этом увеличивается на 5 лет, и трудовая деятельность должна была осуществляться на Крайнем Севере.

2. За каждого новорожденного даются дополнительные пенсионные баллы в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 года. Эти баллы повышают размер пенсии (каждый рабочий год оценивается пенсионными баллами, от которых зависит пенсия в будущем). Сумма периодов декрета не должна превышать 6 лет.

3. Неоплачиваемый дополнительный отпуск на две недели, который можно соединить с основным. Важное условие – не менее трех несовершеннолетних детей в семье.

Родители, имеющие троих и более детей младше 12 лет, вправе выбирать время отпуска первыми в очереди.

Для семей ввели новые льготы: короткую пятницу и детсады без очереди

Многодетные семьи, воспитывающие одновременно 3 и более малолетних детей, могут получить на 5 лет для проживания квартиру по договору социального найма. А для молодых родителей действует региональная программа «Молодая семья», по которой можно купить жилье за неполную стоимость (остальная часть оплачивается государством).

Социальная и материальная поддержка предоставляется сельским жителям на уровне страны в целом и в соответствии с региональным законодательством. Последнее нередко становится дополнительным бонусом для человека, работающего в деревне. Однако просто проживания в сельской местности для назначения льготы недостаточно. Право на различные льготы имеют:

• паспорт;
• выписку Росреестра из ЕГРН о праве на собственность (или свидетельство о праве собственности);
• заверенную копию трудовой книжки;
• справку из отдела кадров о месте работы;
• справку о семейном составе;
• СНИЛС;
• документ, который подтверждает право на предоставление преференции (его можно узнать у специалиста местного органа соцзащиты);
• квитки об оплате ЖКУ;
• номер расчетного лицевого счета, сберкнижки.

Единоразовую финансовую помощь новичкам в выбранном направлении обеспечивают и гранты, предназначенные для организации быта молодых фермеров. Участникам программы выдают определенную денежную сумму, которую он может использовать для приобретения жилья и его оснащения мебелью и всем необходимым. Важное уточнение в этом аспекте – гранты не предусматривают покупку жилья вторичного сектора, будучи рассчитанными прежде всего на квартиру в новострое или постройку собственного дома.

Особенность грантов в том, что каждый фермер может получить такую помощь на развитие своего бизнеса только один раз. Кроме того, обязателен также подробный отчет об использовании полученных средств. Этот документ должен составляться по определенной форме, которую можно найти на сайте профильного министерства.

1. Полный комплект (в 2 экземплярах) спецодежды, обувь, средств индивидуальной защиты для выполнения должностных обязанностей. При этом, в случае пропажи или износа средств индивидуальной защиты компания гарантирует проведение их ремонта или замены. Такое правило действует если порча произошла не по вине сотрудника.
2. Медосмотры и диспансеризация, а также связанные с ними расходы на проезд и проживание. Также оплачивается время нахождения в пути к месту обследования и обратно, независимо от того, было оно рабочим или нет. Оплата производится в размере среднего заработка работника.
3. Молоко или другие равноценные продукты (для занятых на вредных производствах), либо выплачивается компенсация по письменному заявлению работника.
4. При несоответствии питьевой воды на рабочих местах санитарным нормам, обеспечивается приобретение природной питьевой воды, фильтров и кулеров. Особенно эта гарантия касается работников, чьи условия труда сопряжены с высокой температурой воздуха.
5. Бытовые помещения компания обязуется приводить в соответствии с санитарно-гигиеническими нормами.
6. Если на работе по вине компании или вследствие профзаболевания сотрудник получает группу инвалидности, то ему по факту оформления нового социального статуса положена разовая выплата компенсации:

• 1 группа — 9 среднемесячных заработков;
• 2 группа — 6 среднемесячных заработков;
• 3 группа — 3 среднемесячных заработков.

1. Контакт
2. Вопросы о наследстве
3. Судебная практика. Постановления суда
4. Обзор законодательства
5. Новости
6. Обзор законодательства комментарии
7. Юридическая консультация
8. Социальные вопросы
9. Фото альбом
10. Наследство и его оформление
11. Поиск

• одиноких пенсионеров;
• инвалидов, проживающих в одиночестве;
• несовершеннолетних детей-сирот, владеющих квартирами;
• семейства, в состав которых входят только инвалиды или пенсионеры и дети до 16 лет;
• многодетные семьи, которые живут в малоэтажных домах, принадлежащих городу.

Заслуженный юрист России Иван Соловьёв пояснил, что льготы и субсидии на оплату коммунальных услуг — разные вещи. Льготы положены определённой категории граждан. Субсидии выплачиваются более широкому кругу людей: собственникам, нанимателям, людям, занимающим муниципальное жильё. Правда, при условии, что у человека или семьи на квартплату уходит более 22% от получаемого дохода.

— это способы социальной поддержки граждан, выполняющих общественно полезную функцию, попавших в затруднительное положение.Средства для помощи граждан Российской Федерации выделяются как из бюджетов различных уровней, так и из фондов заработной платы предприятий. Условно их делят на две большие группы:

При этом заставить женщину отработать 40 часов в неделю нельзя. Ее можно об этом только попросить. Если она откажется, это не прогул и не повод для увольнения или сокращения зарплаты. Иногда женщин вообще нельзя привлекать к сверхурочной работе — например беременных.

Сельская местность — это села, деревни, поселки, кроме рабочих и дачных, поселения, станицы, аулы, хутора, кишлаки. При этом конкретные должности и профессии не важны. Население тоже не имеет значения. Есть поселки, которые по численности и инфраструктуре не уступают городам. Продавщица в сельском магазине, доярка на ферме, учительница в деревенской школе и главный бухгалтер на мясокомбинате могут пользоваться дополнительными трудовыми правами.

В поселках и деревнях женщины могут работать 36 часов в неделю. Так государство пытается облегчить труд женщин, который в сельской местности зачастую тяжелый и вредный. А условия жизни у них сложнее, чем в городе. Это отражается на здоровье женщин и демографической ситуации.

1. Они могут работать 36 часов в неделю, а зарплату получать как за 40 часов.
2. Работа больше 36 часов должна оплачиваться как сверхурочные.
3. Можно брать один дополнительный выходной в месяц за свой счет.
4. За работу положена доплата, если день разбит на части.

Бывают выходные, которые работодатель обязан оплатить. Например, если отпроситься на день для диспансеризации, на выплаты это не повлияет. Поэтому важно правильно указывать в заявлении причину и ссылку на статью трудового кодекса. Работодатель может отпустить на диспансеризацию, а заявление попросит написать как будто на дополнительный выходной по статье 263.1 ТК РФ. Так он сэкономит, а женщина потеряет часть зарплаты и право на дополнительный день отдыха.

Как быть, если нет свободных мест

Допустим, ваш номер в очереди остается прежним, но сама очередь стоит на месте. В этом году вам нужно выходить на работу, а ребёнок всё никак не отправится в садик. В этом случае Управление образования будет предлагать родителям свободные места в других детских садах.

Если вам и правда срочно нужно выходить на работу, вы можете воспользоваться этим шансом и водить ребёнка в детский сад в другой район. Если сроки вашего выхода на работу ещё позволяют ждать, тогда можно не спешить, а просто ждать своё место в детском саду. Переводить ребенка из садика в садик можно при помощи одного заявления. Вы можете стоять в очереди в один садик, но временно посещать другой и ждать, пока в ближайшем саду освободится место.

Существует ещё один способ решения этого вопроса. Узнайте, кто в вашем детском саду желал бы пойти на место в другом садике, которое сейчас свободно. Если вы найдёте таких претендентов, считайте, вам крупно повезло. Смело обменивайтесь местами в детских садах и водите детей на занятиях в тот садик, который ближе к вашему дому. Можно вообще не предпринимать никаких действий, а просто дожидаться своей очереди.

ЗАРПЛАТЫ РАСТУТ… НО НЕ РАСТУТ

Говорил президент и о рынке труда. Если с безработицей в стране все хорошо, и она сегодня находится на минимальном уровне — 3,9%. То с зарплатами все не так радужно. Как отметил российский лидер, они, конечно, растут — +12,7% с января по август, но это лишь в номинальном выражении. Но более важным «является показатель реальных зарплат с учетом инфляции», заявил Путин:

— А здесь ситуация объективно сложнее – пока темпы роста зарплат отстают от роста цен. Важно, чтобы доходы граждан росли темпами выше инфляции. У нас тенденция к снижению инфляции является устойчивой. И специалисты считают, что где-то в первом квартале следующего года она должна приблизиться где-то к 5%, а может быть, даже чуть меньше, — подчеркнул президент.

А еще он сообщил, что с 1 февраля все выплаты ветеранам и инвалидам будут проиндексированы на уровень инфляции. Её, кстати, по итогам года ожидают на уровне 12-12,4%, заявил министр экономики Максим Решетников.

Антон Котяков: на универсальное пособие для семей с детьми будет направлено 1,7 трлн рублей

В рамках исполнения поручения Президента по выстраиванию целостной системы поддержки семей с детьми с 1 января 2023 года вводится универсальное пособие. Это – единое пособие для семей с невысокими доходами на детей в возрасте до 17 лет, а также для беременных женщин, вставших на учет в ранние сроки. Унифицируются правила выплат на детей до 3 лет – это позволит получать поддержку из бюджета родителям вторых, третьих и последующих детей во всех регионах.

Пособие объединит выплату для беременных женщин, вставших на учет в ранние сроки, пособие для незастрахованных по уходу за ребенком до 1,5 лет, выплату на первого ребенка, которая предоставляется из бюджета во всех регионах, выплату на третьего ребенка из бюджета, которая есть только в 78 регионах и предоставляется по разным правилам, пособие на детей от 3 до 8 лет, которое выплачивается органами социальной защиты, и пособие на детей от 8 до 17 лет, которое выплачивается ПФР.

«Действующие меры поддержки объединяются в единое пособие, которое будет предоставляться на единых правилах Социальным фондом России. При этом для тех семей, где дети родились до 31 декабря 2022 года, предусмотрены сохранные нормы: родители смогут выбрать, получать пособия по старым правилам или перейти на универсальное пособие», – рассказал Министр труда и социальной защиты РФ Антон Котяков.

Универсальное пособие будет предоставляться семьям с доходами ниже одного прожиточного минимума на человека с применением комплексной оценки нуждаемости. Размер пособия составит 50, 75 или 100% регионального прожиточного минимума. В среднем по стране в 2023 году это составит 7 тыс., 10,5 тыс. и 14 тыс. рублей. Кроме того, вводится дополнительное направление использования средств материнского капитала – семьи с доходом ниже 2 прожиточных минимумов на человека смогут оформить ежемесячную выплату в размере 1 прожиточного минимума на ребенка вне зависимости от очередности рождения ребенка. Сейчас такое право есть только на второго ребенка.

Таким образом, например, если семья сейчас получает выплаты на первого ребенка из бюджета, она может продолжить их получать до достижения ребенком возраста 3 лет.

Универсальное пособие расширяет контингент семей, которым доступна поддержка из бюджета за счет гармонизации правил выплаты на детей в возрасте до 3 лет.

«Универсальное пособие будет выплачиваться семьям, в которых воспитывается порядка 10 млн детей, на него будет направлено 1,7 трлн рублей из федерального и регионального бюджетов. Благодаря решению будет увеличен размер выплат для нуждающихся беременных женщин. Он будет составлять не 50% прожиточного минимума как сейчас, а 50, 75 или 100% прожиточного минимума трудоспособного – то есть, увеличится до 15,7 тыс. рублей в среднем по стране. Родителям, воспитывающим детей до 3 лет и находящимся в трудной финансовой ситуации, будет доступна поддержка из бюджета вне зависимости от очередности рождения ребенка. Кроме того, для семей с доходом ниже 2 прожиточных минимумов вводится возможность оформить дополнительную выплату из материнского капитала на детей до 3 лет также вне зависимости от очередности рождения ребенка без комплексной оценки нуждаемости. При этом семьи смогут получать одновременно и две выплаты – и из бюджета, и из средств материнского капитала. В таком случае размер ежемесячной поддержки на ребенка составит в среднем по стране 28 тыс. рублей», – отметил Антон Котяков.

Заявление на оформление универсального пособия и выплат из материнского капитала на любого ребенка в возрасте до 3 лет вне зависимости от очередности рождения можно будет подать с 1 января 2023 года. Всех детей в семье в возрасте до 17 лет можно будет указать в одном заявлении и оформить одним заявлением выплату сразу на каждого ребенка.

Напомним, по поручению Президента ведется последовательная работа по выстраиванию целостной системы поддержки семей с детьми. Меры поддержки семей с детьми последовательно расширялись на протяжении последних лет.

С 1 июня 2020 года стало выплачиваться пособие на детей от 3 до 8 лет в размере 50% детского ПМ. С 1 апреля 2021 года пособие дифференцируется по размеру и составляет 50, 75 или 100% регионального прожиточного минимума и назначается с применением комплексной оценки нуждаемости.

С 1 июля 2021 года введено пособие беременным женщинам – 50% регионального прожиточного минимума трудоспособного с применением комплексной оценки нуждаемости и пособие одиноким родителям на детей от 8 до 17 лет в размере 50, 75 или 100% регионального прожиточного минимума с применением комплексной оценки нуждаемости.

С 1 мая 2022 года пособие на детей от 8 до 17 лет выплачивается для всех нуждающихся семей в размере 50, 75 или 100% детского ПМ с применением комплексной оценки нуждаемости.

Таким образом, с 1 января 2023 года будет выстроена целостная система поддержки малообеспеченных семей с детьми с охватом всех нуждающихся детей вне зависимости от региона проживания и очередности рождения, по единым правилам и через единого оператора.

Как попасть в детский сад без очереди в Москве

Существует несколько категорий граждан, имеющих право на зачисление в детское дошкольное учреждение без очереди. Если один или оба родителя обладают статусом льготника, то малыш зачисляется в муниципальный сад вне общей очереди, но в порядке очереди, состоящей из таких же льготников. При оформлении заявления должна быть указана льгота, наличие которой необходимо засвидетельствовать в срок до двух недель.

• Дети-сироты, усыновленные или взятые в приемную семью.
• Дети, чьи родители сироты, и на момент подачи заявки их возраст должен составлять от 18 до 23 лет.
• Льгота для детей, родители которых получили облучение в результате ликвидации катастрофы в Чернобыле. Необходимо предоставить подтверждающую документацию.
• Дети прокуроров, следователей, судей имеют право на поступление в ДОУ на льготных основаниях.

Похожие записи:

• Как считать и платить пени с 2023 года
• Возврат долга через взыскание убытков с пристава
• Финансирование предупредительных мер: что это и как подать заявление